获得全国青年文明号的奖励规定主要包括物质奖励、精神激励及荣誉保障等方面，具体如下：

一、物质奖励标准

基础奖励标准

市级青年文明号：按员工月基本工资的1.5倍发放奖金，由上级主管部门拨付或单位自筹。

其他级别青年文明号（如省级、国家级）：奖金标准可能更高，例如省级可能达到月基本工资的2倍或以上。

专项奖励

优秀作品奖：授予优秀作品现金奖励（如2000元）及荣誉证书。

先进个人/集体：优秀青年个人获10000元奖金，先进集体可达50000元。

二、精神激励措施

表彰仪式

通过挂牌仪式、表彰大会等形式公开表彰，市级青年文明号需在9月30日前完成挂牌，否则取消称号。

荣誉保障

获奖集体和个人可获得“优秀青年文明号获得者”“先进集体”等称号，并颁发荣誉证书。

青年文明号负责人优先推荐给党组织培养，非党员可获优先入团机会。

三、其他权益

政策倾斜

奖励与评聘职称、职务、住房福利、教育深造等挂钩，部分单位将获奖情况纳入绩效考核。

基金支持

部分单位设立专项基金，用于活动经费补贴或奖励优秀作品。

四、奖惩机制

定期评选：

通常每年进行一次，依据参与度、社会影响等指标评选。

违规处理：存在弄虚作假、违反服务承诺等行为的集体或个人，可能被取消称号并追回奖金。

五、注意事项

不同地区、行业可能存在差异，具体奖励标准以当地政策或单位规定为准。建议关注国务院国资委、团中央等官方渠道，获取最新政策文件。