编写就业经历时，可以按照以下步骤和建议进行：

选择合适的时间段

尽量选择一段稳定且较长的工作经历，2年以上的工作经验通常会受到重视，3-5年则是在一家企业的最佳工作时间。

明确工作单位和职位

单位名称要写全称，这有助于通过HR的筛选。知名企业的工作经历通常更受欢迎。

职位名称要具体且清晰地描述你在公司中的角色和职责。

简洁有力地描述工作内容

使用简练的语言描述工作经历，内容详尽而不显啰嗦，体现个人能力。

按照时间倒序排列工作经历，这样HR可以清楚看到你最近的工作情况。

突出业绩和成就

在描述工作内容时，注意条理化，让HR能够了解你的具体贡献。

突出你在岗位上取得的成就和贡献，使用量化数据（如提高销售额20%）来使描述更具体。

强调与职位相关的技能

突出你在每份工作中所学到的技能，特别是与目标职位相关的技能。

使用关键词来匹配招聘需求，这有助于简历在自动筛选系统中更容易被发现。

注意格式的清晰和易读性

使用清晰的格式，列出每份工作的详细信息，包括公司名称、职位、工作时间和地点。

避免使用复杂的行业术语，除非确定招聘方会理解。

定制化描述

根据申请的职位，量身定制工作经历的描述，重点描述那些最能证明你胜任目标职位的经历与技能。

突出你在过往经历中解决问题的能力、团队合作精神或领导才能，并用具体的例子加以说明。

避免频繁跳槽

企业通常不喜欢频繁跳槽的求职者，因此尽量保持工作稳定性，避免在短时间内更换多家公司。

工作经历

XYZ公司

项目经理 | 2018年3月 - 2022年6月

负责公司重大项目的整体规划和执行，确保项目按时交付并在预算内完成。

领导一个跨职能团队，协调项目计划和资源分配，成功将项目成本降低了15%。

制定详细的项目预算并监控开支，确保项目资金的合理使用。

撰写并更新项目文档，确保团队成员理解项目目标和任务，提高团队整体效率。

通过以上步骤和建议，你可以编写出一份清晰、专业且具有吸引力的就业经历部分。