关于做人的十六字准则，综合不同来源的信息，可归纳为以下四组核心原则：

一、品德修养类

道德方正与圆融

- 坚守原则底线，但需结合实际灵活处理，避免过度方正导致人际疏离。

- 例如：在职场中既保持专业操守，又能灵活应对突发情况。

清廉自律

- 保持清廉本分，但不刻意彰显，避免因过度清高失去人际信任。

- 如：接受礼物时婉拒，不因小节影响原则。

二、处世态度类

淡泊明志

- 对名利保持淡然，以内在修养和长远目标为重。

- 比如：选择职业时更注重个人成长而非短期利益。

坚韧不拔

- 面对逆境时保持稳定，积聚力量等待转机，而非盲目冲动。

- 如：创业失败后总结经验，重新规划方向。

三、行为准则类

谦逊有礼

- 处世保持谦逊，避免目中无人或过度自负，注重团队协作。

- 例如：主动承担责任，虚心向他人学习。

慎独慎言

- 言行一致，独处时也坚守道德底线，避免背后议论他人。

- 如：未经允许不公开他人隐私，承诺事项尽力兑现。

四、自我提升类

自立自强

- 依靠自身努力实现目标，不依赖他人，培养抗风险能力。

- 比如：通过持续学习提升技能，主动寻找发展机会。

持续反省

- 定期进行自我评估，及时调整行为偏差，保持积极心态。

- 如：每天记录成长得失，制定改进计划。

综合说明：

这四组原则相辅相成，既强调内在品德的修炼，也注重外在行为的规范。实际应用中需根据具体情境灵活平衡，例如在坚持原则与维护人际关系之间找到平衡点。