就业申请表是求职或就业过程中使用的重要文件，其具体定义和用途如下：

一、基本定义

就业申请表是求职者或用人单位填写的表格，用于记录个人信息、教育背景、工作经历、技能资质等内容，辅助招聘方或相关部门进行评估和决策。

二、主要类型

毕业生就业申请表

学校为毕业生提供的毕业证明，需主动申请填写，用于证明学历和毕业资格。

就业推荐表

学院向用人单位推荐的书面材料，汇总毕业生的学业成绩、社会实践、奖惩记录等，增强用人单位的信任度。

就业登记申请表（用人单位）

用人单位填写的必填表格，用于新签、续签或终止劳动合同时记录员工信息。

就业登记申请表（劳动者）

劳动者填写的表格，包含个人基本信息、教育背景、就业意向等，是就业登记和劳动合同签订的基础材料。

三、核心作用

身份证明：

明确求职者或劳动者的基本身份信息，如学历、专业、毕业时间等。

能力展示：

汇总学业成绩、社会实践、获奖情况等，辅助用人单位评估综合能力。

流程保障：

作为求职或就业流程中的必备文件，确保信息传递的规范性。

四、填写注意事项

准确性：需确保所有信息与身份证、毕业证等证件一致。

完整性：按照要求填写所有必填项，避免影响评估结果。

时效性：部分表格需在特定时间（如毕业前、入职时）完成填写。

五、相关建议

不同场景下需填写不同表格，建议根据具体需求选择对应类型，并提前咨询相关部门或单位确认填写要求。例如，求职时优先使用学校提供的就业推荐表，入职时则需填写用人单位要求的就业登记申请表。