国庆外出报备的步骤如下：

明确外出原因和目的

在向领导报备之前，首先要明确自己外出的原因和目的。这有助于领导了解你外出的必要性和紧迫性，同时也能让他们对你在外出的过程中的行动有更为明确的把握。

选择合适的报备方式和时间

如果公司的规定是通过电子邮件或者办公系统进行报备，那么就应该按照规定的方式提交。同时，选择一个领导较为空闲的时间进行报备，这样可以让领导有足够的时间来处理你的申请。

编写报备申请

在编写报备申请时，要简洁明了地阐述外出的原因、时间、地点、交通方式和预计的返回时间等信息。例如：“领导您好，我计划于X月X日因私事需要外出一天，具体事项为办理个人事务。我已提前做好了工作安排，保证工作不受影响。预计在下午X点前返回公司。谢谢您的批准。”。

注意语气和态度

在向领导报备时，语气要诚恳、谦逊，态度要恭敬、尊重。要表达出对工作的责任心和对领导的尊重，让领导感受到你的诚意和态度。

准备相关材料

如果领导需要你提供相关证明材料或者需要了解更多信息，你应该提前准备好相关材料。例如，如果是因为参加会议或培训需要外出，可以准备相关的邀请函或者培训通知等材料。

遵守公司规定

在报备时，一定要遵守公司的规定和制度。不同的公司有不同的报备规定，比如有些公司可能规定外出必须提前多少天进行报备，或者有些公司对不同岗位的员工的外出要求也有所不同。因此，在报备之前一定要仔细阅读公司的规定和制度。

汇报情况及沟通反馈

在外出结束后，及时向领导汇报会议情况和成果。可以通过会议纪要、总结报告或口头汇报等方式进行。

主题：国庆期间外出报备

尊敬的XX领导：

您好!

我计划于2025年10月1日至10月3日因私事需要外出，具体事项为办理个人事务。我已提前做好了工作安排，保证工作不受影响。预计在外时间为三天，具体返回时间为10月3日下午5点前。

外出期间，我会保持通讯畅通，如有紧急事项，会随时联系。请您审批，谢谢!

此致

敬礼!

报备人：[你的姓名]

岗位：[你的岗位]

日期：2025年1月31日

希望这些步骤能帮助你顺利完成国庆期间的外出报备。如果有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时联系你的直属上级或人力资源部门。